政务推广
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“选育管用”强化干部队伍建设
扶余市以突出坚持政治标准、注重因材施教、激励担当作为、提升综合能力等为重点,着力健全干部工作机制,多维强化干部队伍建设。
浏览:69283 发布时间:2024-12-17 -
扶余市以“三项举措” 监督管理村级后备力量
扶余市以三项举措监督管理村级后备力量,一是实施后备力量动态管理。按照“相对稳定、动态管理”的原则,对村级党组织带头人后备力量实行动态调整、优进绌退。
浏览:75607 发布时间:2024-12-13
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